C’était il y a quinze ans…


C’était il y a quinze ans…


C’était il y a quinze ans…

On crée parfois une entreprise d’après une idée, d’après un désir intrinsèque de faire quelque chose soi-même qui nous passionne depuis toujours, ou simplement d’après une vision liée à un projet que l’on partage avec un tiers. La création de CIBLE RH n’a pas dérogée à cette règle. C’était il y a quinze ans…

Tout a commencé en 2001. Nous avons passé plusieurs mois à donner corpsà un projet sur la gestion des ressources humaines, à confronter les idées que nous avions avec celles qui étaient courantes, à réfléchir à des offres nouvelles et optimales, à définir les méthodes d’accompagnement, à réfléchir à une ingénierie de formation, à peaufiner notre positionnement.

Et voilà, la machine était maintenant lancée quelque temps après…volontaire, engagée, motivée, équipée, optimiste, projetée vers l’avenir, prête à transcender les contingences, consciente des responsabilités qui lui incomberaient, ravie d’avoir quelque chose à apporter dans le domaine de la gestion des RH au Cameroun.

Cible RH Emploi est née le 23 octobre 2003. C’est une entreprise qui se distingue par son savoir-faire et par son savoir-être. Grace à sa base de données très fournie et à ses techniques de déploiement particulières, CIBLE RH a comblé le besoin de ses clients en main d’œuvre qualifiée.

Aux obligations  liées à ses différentes prestations, se greffent le respect des consignes de sécurité sur les sites de travail gage de zéro accident de travail quel que soit l’intensité de l’activité, la rigueur dans le respect des contrats, le respect de l’éthique de la profession, la transparence apportée à notre travail et l’implication du client à chaque niveau de notre intervention, l’intégrité et la proximité établies avec chacun, la confidentialité vis-à-vis des informations reçues de nos partenaires, le respect des principes de base devant protéger la sécurité, la santé, l’hygiène et l’environnement.

C’est grâce à ce savoir-faire entretenu depuis le début dans un processus d’amélioration continue, et confirmé par la certification ISO 9001/2008 obtenue en 2012, que l’expertise de notre entreprise est sollicitée par plusieurs entreprises dans plusieurs secteurs : agriculture, transport,  tourisme, aciérie, télécommunication, commerce, industrie de transformation, pétrole entre autres…

CIBLE RH a su s’imposer à travers le temps, dans la mise à disposition, l’appui au recrutement, le conseil RH, et la gestion externalisée de la paie entre autres. La satisfaction du client étant au cœur de nos priorités, nous nous employons à accompagner mieux qu’hier l’entreprise d’aujourd’hui dans sa diversité et sa modernité. Le but de cette démarche étant en fin de compte d’aider nos partenaires à combler leurs besoins explicites et implicites.  

 

Groupe Cible

Une vocations Africaine... des standards internationaux!